일본 IT 연봉 1위 노무라 연구소의 취업 난이도를 알아보자~!

일본 IT 취업을 준비한다면 한 번쯤 들어봤을 기업 '노무라 연구소'인데요. 일본 IT 연봉 1등 기업으로 유명합니다. 일본 기업노무라 연구소의 취업 방법과 난이도를 알아보도록 하겠습니다. 일본 취업에 관심이 있으시다면 한번 봐 두시면 좋겠습니다.

 

일본 IT 연봉 1위 기업 노무라 연구소

 

결론부터 이야기하면 노무라 종합 연구소의 이직 난이도는 상당히 높습니다. 노무라 종합연구소는 일본 최대 싱크탱크로 중도 채용자에게는 높은 기술이 요구됩니다. 실력주의 사풍으로 연수제도가 충실하기 때문에 직원 전체의 수준도 높습니다. 급여 수준이 높아 연봉 1,000만 엔(약 1억 원)인 직원도 많이 있습니다.

 

커리어 업뿐만 아니라 연봉을 올리려는 구직자들이 몰리기 때문에 이직 경쟁률이 높고 이직 난도가 높다고 할 수 있습니다. 노무라 종합연구소는 중도 채용에도 힘쓰고 있습니다. 직종에 따라 요구되는 스킬은 달라지지만 제대로 준비하면 이직할 가능성은 높습니다. 이번 포스팅에서는, 노무라 종합 연구소로 전직하는 방법이나 입소문, 채용 정보 등, 전직에 참고가 되는 정보를 알려드립니다.

 

목차

 

노무자 종합 연구소 기업 정보

회사명	주식 회사 노무라 종합 연구소
본사 소재지	도쿄도 치요다 구 오오 테마치 1-9-2오테마치 파이낸셜 시티 그랑 큐브
전화 번호	03-5533-2111
창업일	1965년 4월 하루
자본금	200억엔
대표 이사 회장 겸 사장	코노모토 신고此本 臣吾
종업원 수	6,507명(NRI그룹 13,430명)2021년 3월 31일 시점
연결 매출액	5,504억엔(2021년 3월)
사업 개요	컨설팅, 금융 IT솔루션, 산업 IT솔루션, IT기반 서비스
일본 영업소	도쿄, 요코하마, 나고야, 오사카, 삿포로, 후쿠오카
해외 거점	뉴욕, 런던, 모스크바, 베이징, 상하이, 홍콩, 다롄, 싱가포르, 서울, 인도, 태국, 인도네시아
그룹	NRI넷컴, NRI시큐어 테크놀로지, NRI사이버 특허, NRI워크 플레이스 서비스, NRI데이터 i텍 NRI사회 정보 시스템 등

노무라 종합 연구소는 통칭"NRI"로 불리는 일본  최대의 싱크 탱크 기업입니다. 싱크 탱크는 쉽게 말하면 여러 분야의 전문가가 모인 조직인 정책이나 현상 분석, 개발 등의 고도의 연구를 실시합니다. 일본 내 대형 연구소에서는, 미츠비시 종합 연구소나 일본 종합 연구소도 유명합니다. 일본 국내 대형 싱크 탱크의 매출액은 300억 엔~900억 엔으로 다른 업계와 비교해도 높은 수준입니다. 하지만 노무라 종합 연구소는 무려 5,000억 엔 넘게 매출을 달성하고 있습니다.

 

・노무라 종합 연구소의 특징

노무라 종합 연구소의 특징은 실력주의로 남성 사원과 여성 사원의 수입이 동일한 것입니다. 성과를 낼 수 있는 사람이라면 젊은 직원이라도 높은 연봉을 벌 수 있습니다. 세계 각국에서 사업을 전개하고 있어 해외 전근도 많습니다. 인재 교육에도 힘쓰고 있으며, 직원 전체 기술도 높아 비즈니스 레벨이 높은 기업이라고 할 수 있습니다.

 

스킬 업을 충실히 실시 하고, 노력에 따라서는 연차에 관계없이 높은 연봉을 받는 것이 노무라 종합 연구소의 매력 포인트 입니다. 지난해부터 YouTube활동도 시작했는데요. 비즈니스층을 위한 데이터 사이언스 전문 용어의 해설이나 기계 학습에 대해서 설명하는 콘텐츠입니다.

 

"아츠마레 동물의 숲"의 플레이 화면을 이용한 데이터 과학 용어 해설 동영상 등도 많이 있습니다. "노무라 종합 연구소는 왠지 굳은 듯한 이미지"라고 생각하는 사람도 많지만 의외로 유머러스한면이 있는 기업입니다.

 

・기업 이념

노무라 종합 연구소의 기업 이념은 다음과 같습니다.

사명	새로운 사회의 패러다임을 통찰하고 그 실현을 맡는다/고객의 신뢰를 얻고, 고객과 함께 번영하다
사업 도메인	미래 사회 창조 기업 Knowledge Creation and Integration
경영 목표	내비게이션&솔루션에 의한 기업 가치의 최대화를 지향
행동 지침	진정한 프로페셔널로서 긍지로 끝없는 도전을 계속한다

 

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노무라 종합 연구소의 사업 내용

노무라 종합 연구소의 사업 내용을 상세히 해설합니다. 노무라 종합 연구소의 사업 내용은 다음과 같습니다.

• 컨설팅 사업
• 금융 IT 솔루션
• 산업 IT 솔루션
• IT기반 서비스

다양한 업계의 전문가가 조사를 실시하고 사업에 전개하고 있습니다. 증권 회사나 금융 기관, 정부나 지자체가 주요 고객입니다. 노무라 종합 연구소에 이직하면 큰 프로젝트에 참가 할 수 있을 것으로 기대되네요.

 

컨설팅 사업

노무라 종합 연구소 하면 컨설팅 사업을 그리는 분들도 많지 않을까요? 일본 국내에는 많은 컨설팅 기업이 있는데 노무라 종합 연구소는 기존의 컨설팅 사업과는 다릅니다. 사업 전략의 입안 및 조직 개혁 등 경영 컨설팅에 능한것이 노무라 종합 연구소의 강점입니다.

 

일본 국내 최대의 싱크 탱크가 있어 사내에는 다양한 업계의 전문가가 재적하고 있습니다. 그래서 업계의 상식을 넘어선 비즈니스 솔루션의 제공이 가능합니다. 일본 기업뿐 아니라 글로벌에 컨설팅 사업 전개하고 있는 것도, 노무라 종합 연구소의 강점입니다.

 

금융 IT 솔루션

노무라 종합 연구소가 가장 자랑으로 여기고 있는 것은 금융 IT 솔루션입니다. 「IDC FinTech Rankings Top 100」그럼 세계 금융 서비스 기업 랭킹 11위로 뽑혔습니다. 금융 IT 솔루션 사업에서는 자산 운용이나 증권 등의 IT 솔루션을 보험 회사나 금융 업계에 제공을 하고 있습니다. 일본 주식 시장의 50% 이상은 노무라 종합 연구소의 서비스를 이용한 만큼의 실적입니다."HFT에 대한 규제의 방향"의 진언에도 주목이 모인다 많은 언론에 거론되었습니다. 노무라 종합 연구소 금융 업계에서 신용은 비교적 높게 나타납니다.

 

산업 IT 솔루션

산업 IT 솔루션 2개 사업 내용으로 나눠집니다.

• 유통 IT 솔루션
• 산업 IT 솔루션

상기 2개인데요. 유통 IT 솔루션은 소비자의 구매 행동의 변화에 대한 분석적 테스트를 실시하고 고객에게 최적의 솔루션을 제공하는 사업입니다. 산업 IT 솔루션은 제조업과 서비스업에 종사하는 비즈니스를, IT를 활용하여 서포트하는 사업입니다. 코퍼레이트 IT를 도입하고 사업 효율화를 실현하거나 비즈니스 IT에 의한 사업 확장 지원을 실시하고 있습니다. 1979년"세븐 일레븐·재팬"의 발주 시스템을 구축한 것이 대표적인 사례입니다.

 

IT기반 서비스

업무 효율화 및 근로 방식 개혁의 실현을 위한 솔루션을 제공하는 사업입니다. IT기반의 설계뿐만 아니라 애플리케이션 개발의 생산성 향상을 목적으로, 프레임워크의 제안도 행하고 있습니다. DX에 대한 대처도 적극적이고 인공 지능이나 기계 학습의 기술 조사 연구에 임하고 있습니다. 첨단 기술을 가진 기업과의 얼라이언스나 출자 등도 가고 있는 것이 IT기반 서비스의 특징입니다.

 

노무라 종합 연구소의 평균 연봉

"노무라 종합 연구소(NRI) 유가 증권 보고서"에 의하면, 노무라 종합 연구소의 평균 연봉 1,225만 엔입니다. 결과를 보고 아는 대로, 노무라 종합 연구소의 평균 연봉은 일본 정상급이라고 할 수 있습니다.

 

연봉 1,500만 엔 이상의 급여를 받는 사원도 많이 있는 것을 알 수 있습니다. 노무라 종합 연구소는 성과 주의입니다. 그래서 20대에서 연봉 800만 엔 이상 버는 직원이 생각보다 많이 있는것 같습니다. "성과를 안 낸 사람의 수입은 적을까?"라고 생각할수도 있지만 기본적으로 평균 임금이 높습니다.

인재 교육 제도도 충실히 하고 있어 사원의 스킬이나 비즈니스 레벨이 높으며, 그에 해당하는 급여를 받고 있다고 보시면 되겠습니다. 단 성과를 낸 사람일수록 승급은 빠릅니다. 노무라 종합 연구소는 어디까지나 실력제일 주의입니다. 그래서 직원 평균 연봉에도 꽤나 큰 차이가 있습니다.

 

노무라 종합 연구소 근무 강도는?

일본에서 노무라 종합 연구소 라고 하면 "강도 높은 업무"를 생각하는 사람이 많은데요. 결론부터 말하자면, 네 맞습니다. 상당히 업무 강도가 높습니다. 컨설팅 서비스를 제공하는 기업은 시간을 정한 노동을 하기에 어려운 환경인데요.

큰 프로젝트를 맡게 되면, 심야에 전화가 오거나 노동 시간 외의 미팅도 적지 않습니다. 컨설팅 사업, 시스템 솔루션은 고객에 맞추는 서비스이기 때문에 업계적으로 어쩔 수 없다고 생각하는 사람이 많습니다.

 

최근들어 노무라 종합 연구소는 잔업에의 대처를 적극적으로 실시하고 있습니다. 결과적으로 젊은 사원의 잔업은 드물어졌습니다만, 큰 프로젝트를 맡은 담당 직원이 주말에 일하는 사례는 꽤나 많습니다. 리모트 워크(재택 근무)의 보급으로 야근은 전체적으로 적어졌지만, 집에서 퇴근 없이 계속해서 일하는 작업량이 많아 졌다는 내부 정보도 있습니다. 부서 및 담당하는 프로젝트에 따라서는 그다지 바쁘지 않은 경우도 있기 때문에 전직할 때는 사전에 내부 정보를 모아 둡시다.

 

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노무라 종합 연구소의 구인 정보

노무라 종합 연구소에서는 아래의 직종이 현재 모집되고 있습니다.

• 경영 컨설팅(일본 국내외)
• 시스템 컨설팅
• 금융 IT 솔루션
• 산업 IT 솔루션
• IT기반 솔루션
• 삿포로 시스템 컨설턴트/삿포로 애플리케이션 엔지니어
• 후쿠오카 시스템 엔지니어
• 해외 근무 시스템 엔지니어/시스템 컨설턴트
• NRI시큐어 테크놀로지
• NRI디지털
• 본사 직원

 

노무라 종합 연구소는, 중도 채용에 힘을 쓰고 있습니다. 그래서 지원할 수 있는 구인 수가 많습니다만, 사실 이직은 쉽지 않습니다. 대부분의 직종에는 단순히 경험을 해본 것으로는 채용이 되지 않고, 실제 직무를 경험하여 성과를 낸 것이 중요시 되는데요. 그렇기 때문에 이직 난이도는 상당히 높습니다.

 

노무라 종합 연구소의 채용 정보

노무라 종합 연구소의 채용 정보는 다음과 같습니다.

응모 자격	일본 국내외 대학 졸업 이상/국적 불문(사년제 대학과 동등한 자격을 취득을 마친 분은 응모 가능. ※그룹의 임직원 가족은 응시 불가
급여	전문 능력과 경험에 어울리게 개별적으로 결정
대우	교통비 전액 지급, 각종 사회 보험 완비, 재형 저축 제도, 휴양소, 각종 스포츠 시설 등 복리 후생 제도 있음
근무 형태	재량에 따른 노동.업무 목표 달성에 관해서, 그 수행 방법을 본인에게 맡기는 근무 형태/캐주얼 웨어 근무.
휴일 휴식	완전 주 2일제(토일), 축일, 연말 연시, 여름 휴가(연속 1주일), 산전 산후 휴가, 육아 휴업 등

급여는 개인의 능력에 의해서 결정되기 때문에 중도 채용자의 평균 금액은 공개되지 않았습니다. 이직하면서 높은 급여를 얻기 위해서는 적절한 어필이 필요합니다. 휴일 휴가는 충실하고 있는데, 근무 형태가 개인 재량으로 휴일이 적어질 경우도 있습니다. 노무라 종합 연구소에 이직한다면 일을 효율적으로 하는 것이 중요합니다.

 

노무라 종합 연구소의 복리 후생

노무라 종합 연구소의 복리 후생은 다음과 같습니다.

인재 육성	신입 사원 연수 사비 유학생 제도(해외)·어학 연수 인스트럭터 제도·인재 개발 강좌, 자격 취득 지원 등
휴일 휴가	유급 휴가 리프레시 휴가, 여름 휴가 대체 휴일(의무)·산전 산후 휴가 육아 휴직, 임산부 휴가·경조 휴가, 반차 유급 휴가 특별 휴가 아이의 간호 휴가 파트너 출산 휴가 등
기타	재량(재량)노동제, 플렉스 타임제 및 텔레 워크 제도·육아·간호를 위한 근무 시간 단축·임신 기간 근무 시간 단축·재형 저축 제도·휴양소, 각종 스포츠 시설 등 복리 후생 제도·사업소 내 탁아소·주택 수당, 독신 기숙사 등

복리 후생에 대해서는 꽤 충실하고 있습니다. 주택 수당, 독신 기숙사가 있는 것은 신입 사원에게 고마운 제도입니다. 출산과 육아에 관한 제도도 충실하고 있어 여성에게도 일하기 쉬운 직장이라고 할 수 있습니다.

 

노무라 종합 연구소의 전형

노무라 종합 연구소의 전형 흐름은 다음과 같습니다.

1. 서류 심사
2. 적성 검사
3. 1차 면접
4. 2차 면접
5. 3차 면접

전형에 관해서는, 직종에 의해서 다른 경우가 있습니다만, 대략적으로 위와 같은 흐름으로 채용이 이루어집니다.

 

노무라 종합 연구소 현직자 평판

노무라 종합 연구소에 대한 현직자들의 평가를 5가지로 나누어 정리했습니다. 좋은 소문도 많지만, 불만도 꽤나 있는데요. 모두 소개해 드리니 이직, 전직 시에 참고하시면 좋겠습니다.

 

노동 환경에 관한 평판

노동 환경에 대한 평판은 역시 잔업에 관한 이야기가 많습니다. "텔레워크(재택근무)가 늘어난 결과, 집에서 새벽까지 일을 할 일이 많아졌다"라는 목소리가 많은 반면"자신의 페이스로 일한다 "와 같이 긍정적인 의견도 있습니다. "옛날에 비하면 야근은 줄었다"라는 목소리가 많기 때문에 노무라 종합 연구소의 활동 개혁은 성과를 내기 시작했다고 할 수 있겠네요. 야근이 많은 사람은 대규모 프로젝트를 담당하는 사원이 대부분입니다. 보람을 느끼는 사람이 있는가 하면, 스트레스를 느끼는 사람이 있습니다.

 

급여에 관한 평판

일본 IT 업계에서 급여가 제일 높아서인지, 급여에 관한 불만은 거의 없습니다. 격무에 대한 급여, 자신의 스킬에 걸맞은 보수라고 하는 사람이 대부분입니다. 노무라 종합 연구소는 실력주의의 회사라 열심히 하면 누구라도 연봉 1,000만 엔(한화 약 1억 원) 이상을 벌고, 사원의 대부분은 보람을 느끼고 있는 것으로 나타났습니다.

 

남녀에 따른 급여 차이도 없어, 여성 사원도 높은 연봉을 받고 있습니다. 누구든지 노력하여 성과를 내면 금방 승급할 수 있는 것은 노무라 종합 연구소에서 일하는 장점이라고 할 수 있습니다.

 

여성 근무 환경에 관한 평판

노무라 종합 연구소는 여성의 일하기 좋은 환경이라고도 소문이 나있습니다. 성별과 관계없이, 캐리어 업을 목표로 하는 여성에게는 최고의 환경입니다. 여성 관리직도 늘고 있는 추세이며, 여성이라서 회사에서 차별을 받는다든지 하는 이야기는 아예 없습니다. 출산 휴가, 육아 휴가도 충실히 제공하고 있어 복직률이 높은데요. 여성에게는 일하기 쉬운 환경이라고 할 수 있습니다.

 

인간관계에 관한 평판

사내의 인간관계는 "괜찮다"라고 하는 사람이 많습니다. 코로나 전에는 동기와 술을 마시거나 식사를 하거나 하는 날도 많다고 하니, 직장내의 분위기 인간관계는 양호한 편인것 같습니다. 다만" 맞는 사람, 맞지 않는 사람"은 있다는 목소리도 있습니다만, 이건 어느 회사나 마찬가지일것 같습니다. 노무라 종합 연구소는 직원 수가 많아 전원과 양호한 인간관계를 구축하는 것은 어렵겠습니다만, 사풍(회사의 분위기)이 좋은 회사인 것은 틀림없군요.

 

대우·복리 후생에 관한 평판

복리 후생에 대해서는 거의 모두가 만족하고 있습니다. 건강 검진을 무료로 받거나 주택 수당을 충실하게 지원하고 있기도 하므로 안심하고 일할 수 있는 환경입니다. 교육 제도도 좋아 커리어 업을 목표로 사원에게는 좋은 환경이라고 할 수 있습니다.

 

노무라 취업 난이도는?

국내 대기업에 들어가기에 부족함 없는 충분한 IT 실력과 일본 원어민에 근접한 일본어 실력이 있다면 취업이 가능하실 것으로 판단됩니다. 현실적으로 그 정도의 IT 레벨에 외국어까지 되신다면 국내 기업 나아가서 서양권 외자계를 취업하는 게 더욱 좋을지도 모르겠습니다. 노무라 연구소는 일본 IT 업계에서도 가장 TOP 클래스로 분류되는 기업이라, 그 정도 실력이 뒷받침되지 않으면 취업이 어려운 것이 사실입니다. 

 

일본 TOP 레벨의 IT 회사는 문턱이 높구나 하는 정도로만 알아두시면 되겠습니다. 너무 높지 않은 강도에 적당히 일할 수 있는 보통의 프로그래머를 지향하시거나, 처음에 우선 일본기업에서 경력을 쌓고 싶으시다면, 아래 링크에서 가장 간편하게 일본 기업에 입사할 수 있는 방법을 확인하실 수 있습니다.

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그럼 오늘 하루도 행복하시기를 기원하면서 마치겠습니다.